TAXNEWS

Klienteninformation, verfaßt von Mag. Johannes Meller

Ausgabe Nr. 34 vom Jänner 2008

 

 

Inhalt:

1.       Erbschafts-und Schenkungsteuer läuft per 31. Juli 2008 ersatzlos aus

2.       Sozialversicherungswerte 2007 und 2008
Übersicht über die steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Selbständigen, freien Dienstnehmern und Dienstnehmern,
Lohnnebenkosten-Übersicht

3.       Berechnung der Dienstgeberkosten von zwei Angestellten 2008, Bruttogehalt 2.000 und 1.000 €

 

 

1.       Erbschafts-und Schenkungsteuer läuft per 31. Juli 2008 ersatzlos aus
Die Steuer wurde 2007 wegen der Ungleichbehandlung von Bargeld und Grundbesitz vom Verfassungsgerichtshof gekippt.

 

 

2.       Sozialversicherungswerte 2007 und 2008

Ab 2008 kosten freie Dienstnehmer in Summe 40,43% Sozialversicherung, wenn man Dienstnehmer- und Dienstgeberbeiträge addiert. Das ist nur noch 1% weniger als die Sozialversicherungsbeiträge für Dienstnehmer, diese betragen unverändert 41,43% bei Abfertigung neu bwz. 39,90% bei Abfertigung alt.

Im Jahr 2007 war die Sozialversicherung für freie Dienstnehmer noch um 10,13% niedriger als für Dienstnehmer (31,30% zu 41,43%).

 

Es wurde einige Zeit diskutiert, den freien Dienstvertrag wieder abzuschaffen. Statt dessen wurden ab 2008 die Kosten und Leistungen weitgehend denjenigen von Dienstnehmern angeglichen. Die arbeitsrechtlichen Unterschiede bleiben hingegen bestehen, siehe die Übersicht Merkmale und Unterschiede.

„Freie Dienstnehmer werden ab 1. 1. 2008 in die Arbeitslosenversicherung (6 %), in den Insolvenzsicherungsfonds (0,55 %) und in die betriebliche Mitarbeiter und Selbständigenvorsorge (BMSVG) einbezogen (1,53 %). Ab 1. 1. 2008 werden sie auch Mitglieder bei der Arbeiterkammer und damit arbeiterkammerumlagenpflichtig (0,5 %). Da sie auch Kranken- und Wochengeld wie Dienstnehmer bekommen, wird auch ihr Krankenversicherungsbeitrag auf 7,65 % angehoben. Insgesamt beträgt die Beitragsleistung für freie Dienstnehmer damit 40,43 % (bisher 31,3 %), davon trägt der freie Dienstnehmer 17,62 % (bisher 13,85 %) und der Dienstgeber 22,81 % (bisher 17,45 %). Die Einbeziehung in die Arbeitslosenversicherung und in die Abfertigung "neu" (BMSVG) erfolgt auch für freie Dienstverhältnisse, die vor dem 1. 1. 2008 begonnen haben.“

Quelle: SWK 1/2008 S25 Mag. Christa Kocher, Dipl.-Kfm. Eduard Müller, Die Lohnverrechnung 2008

 

 

a) für Selbständige und Gewerbetreibende

 

 

15,75% Pensionsvers.- und 7,65% Krankenvers.-Beiträge und 1,53% Abfertigung neu,

in Summe 24,93%. Unfallversicherungsbeitrag quartalsweise: € 22,95

 

 

2007

2008

SV-Beiträge bei SVA

24,60%

24,93%

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2007 beträgt € 53.760, 12x jährlich € 4.480.

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2008 beträgt € 55.020, 12x jährlich € 4.585.

 

 

 

b) für freie Dienstnehmer

 

 

Dienstnehmeranteil: 14,62% Kranken- und Pensionsvers. und 3% Arbeitslosenversicherung

Dienstgeberanteil: 17,73% Kranken- und Pensionsvers. und 3% Arbeitslosenversicherung

und 0,55% Insolvenzentgeltsicherungsbeitrag und 1,53% Abfertigung neu.

 

2007

2008

SV-Dienstnehmeranteil

13,85%

17,62%

SV-Dienstgeberanteil

17,45%

21,28%

Abfertigung neu /MVK-Beitrag (DG-Kosten)

0%

1,53%

Summe SV-Dienstgeberanteil

17,45%

22,81%

Summe

31,30%

40,43%

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2007 beträgt € 53.760, 12x jährlich € 4.480.

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2008 beträgt € 55.020, 12x jährlich € 4.585.

 

 

 

c) für Angestellte

 

 

Dienstnehmeranteil: Erhöhung der Krankenversicherung um 0,07%

Dienstgeberanteil: Erhöhung der Krankenversicherung um 0,08%,

Reduktion des Insolvenzentgeltsicherungsbeitrags von 0,70% auf 0,55% um 0,15%

 

2007

2008

SV-Dienstnehmeranteil

18,00%

18,07%

SV-Dienstgeberanteil

21,90%

21,83%

Abfertigung neu /MVK-Beitrag (DG-Kosten)

1,53%

1,53%

Summe SV-Dienstgeberanteil

23,43%

23,36%

Summe

41,43%

41,43%

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2007 beträgt € 53.760, 14x jährlich € 3.840.

Die SV-Höchstbeitragsgrundlage 2008 beträgt € 55.020, 14x jährlich € 3.930.

Die monatliche Geringfügigkeitsgrenze 2008 beträgt € 349,01.

 

 

 

 

 

 

 

 


Übersicht Merkmale und Unterschiede:

 

Werkvertrag-

freie Dienst-

Dienstnehmer:

 

Nehmer

nehmer

Angestellte

 

WV-Nehmer

fr. DN.

od. Arbeiter

Lohnnebenkosten

 

 

 

An GKK zu zahlen:

 

 

 

SV DG-Anteil

-

21,28%

21,83%

Abfertigung neu (ab 1.1.2003)

1,53%

1,53%

An Finanzamt zu zahlen:

 

 

 

Dienstgeberbeitrag (DB)

 

0,00%

4,50%

Dienstgeberzuschlag (DZ), nur für
Gewerbetreibende

0,00%

0,40%

 

 

An Stadtkasse zu zahlen:

 

 

 

Kommunalsteuer

 

0,00%

3,00%

übrige Lohnnebenkosten

 

1,53%

9,43%

Summe Lohnnebenkosten

0%

22,81%

31,26%

Dienstgeberabgabe

 

 

0,72€ pro Woche

 

Werkvertrag-

freie Dienst-

Dienstnehmer:

 

 

Nehmer

nehmer

Angestellte

 

 

WV-Nehmer

fr. DN.

od. Arbeiter

 

Ausgangsbasis

Honorar

Honorar

Bruttogehalt

 

Abzüge durch DG:

 

 

 

 

SV DN-Anteil

-

17,62%

18,07%

 

Lohnsteuerabzug (LSt)

-

-

ja

 

Auszahlungsbetrag

 = Honorar

 =Hon.-SV

 = Nettogehalt

 

 

 

 

 

Dienstnehmer:

 

 

freie Dienst-

Angestellte

Merkmale

 

nehmer

od. Arbeiter

Sonderzahlungen

 

nein

Ja

bezahlter Urlaub

 

nein

ja, 5 Wochen

bezahlte Feiertage

 

nein

Ja

bezahlter Krankenstand

 

nein

Ja

Anspruch auf Krankengeld, Wochengeld

ja, ab 2008

Ja

arbeitslosenversichert

 

ja, ab 2008

Ja

insolvenzversichert bei

 

ja, ab 2008

Ja

versichert bei Insolvenz des Dienstgebers

ja, ab 2008

Ja

Dienstgeber zahlt an Mitarbeitervorsorgekasse

ja, ab 2008

Ja

Kündigungsfrist

 

lt. Dienstvertrag

6 Wochen bzw.

 

 

 

lt. Dienstvertrag

Kündigungstermin

 

lt. Dienstvertrag

Quartalsende bzw.

 

 

 

lt. Dienstvertrag

Kollektivvertrag relevant

 

nein

ja

 

 

 

 

 

Honorar + 20% USt,

 

 

wenn UID-Nummer des WV-Nehmers od.

 

fr. DN. auf der Honorarnote steht.

 

 

WV-Nehmer zahlt 24,1% SV-Beiträge selbst.

 

 

Werkvertrag-

freie Dienst-

Dienstnehmer:

 

nehmer

nehmer

Angestellte

 

WV-Nehmer

fr. DN.

od. Arbeiter

SV-Basis =

Gewinn +

Honorar

Bruttogehalt

SV-Bemessungsgrundlage:

SV-Beiträge

 

 

 

 

Die SV-Basis für den fr. DN. ist das Honorar, die Betriebsausgaben vermindern nur die

Einkommensteuer, nicht aber die SV-Basis.

 

 

 

 

 

 

Die SV-Basis für den WV-Nehmer ist der Gewinn + SV-Beiträge, die Betriebsausgaben mit

Ausnahme der SV-Beiträge vermindern die SV-Basis.

 

 

 

 

 

Anwendungsbereich,

 

 

 

Voraussetzungen:

 

 

 

1)

Berufsbefugnis

keine Berufsbef.

keine Berufsbef.

 

des WV-Nehmers

erforderlich

erforderlich

 

 

 

 

2)

Erstellen eines

reine DL

reine DL

 

Werkes

oder Werk

oder Werk

 

 

3. Berechnung der Dienstgeberkosten von 2 Angestellten, Bruttogehälter
2.000 € u. 1.000 €

 

 

 

 

 

monatlich

 

jährlich

 

Bruttogehalt

 

 

2.000,00

14

28.000,00

 

Sozialvers.

DN-Anteil

-18,07%

-361,40

-17,93%

-5.019,60

 

Lohnsteuer

 

 

-273,80

 

-3.447,46

 

Nettogehalt

 

 

1.364,80

 

19.532,94

 

 

 

 

 

 

 

 

Bruttogehalt

 

 

2.000,00

14

28.000,00

 

Sozialvers.

DG-Anteil

21,83%

436,60

21,76%

6.092,40

 

Abfertigung neu

1,53%

30,60

1,53%

428,40

1)

Dienstgeberbeitrag (DB)

4,50%

90,00

4,50%

1.260,00

1) 3)

Dienstgeberzuschlag (DZ)

0,40%

8,00

0,40%

112,00

1)

Kommunalsteuer

3,00%

60,00

3,00%

840,00

2)

Dienstgeberabgabe (DGA)

 

3,12

0,00

37,44

 

Lohnnebenkosten

31,42%

628,32

31,32%

8.770,24

 

 

 

 

 

 

 

 

DG-Kosten

 

 

2.628,32

 

36.770,24

 

 

 

 

 

 

 

 

Anmerkungen:

 

 

 

 

1)

Freibetrag

 

 

 

1.095,00

 

 

Grenze für Anwendbarkeit des Freibetrags

1.460,00

 

2)

nur in Wien

 

 

 

 

 

3)

nicht für Freiberufler und andere Selbständige, die nicht Wirtschaftskammermitglied sind

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

monatlich

 

jährlich

 

Bruttogehalt

 

 

1.000,00

14

14.000,00

 

Sozialvers.

DN-Anteil

-18,07%

-180,70

-17,93%

-2.509,80

 

Lohnsteuer

 

 

0,00

 

0,00

 

Nettogehalt

 

 

819,30

 

11.490,20

 

 

 

 

 

 

 

 

Bruttogehalt

 

 

1.000,00

14

14.000,00

 

Sozialvers.

DG-Anteil

21,83%

218,30

21,76%

3.046,20

 

Abfertigung neu

1,53%

15,30

1,53%

214,20

1)

Dienstgeberbeitrag (DB)

0,00%

0,00

1,29%

180,00

1) 3)

Dienstgeberzuschlag (DZ)

0,00%

0,00

0,11%

16,00

1)

Kommunalsteuer

0,00%

0,00

0,86%

120,00

2)

Dienstgeberabgabe (DGA)

 

3,12

0,27%

37,44

 

Lohnnebenkosten

23,67%

236,72

25,81%

3.613,84

 

 

 

 

 

 

 

 

DG-Kosten

 

 

1.236,72

 

17.613,84